شرح وظایف کارگزینی
- کسب دستور و برنامه کار از رئیس مربوطه تهیه پیش نویس های کارگزینی از قبیل انتقال . ترمیم حقوق – مرخصی – ترفیع و تنظیم آن به اطلاع مقام مافوق و رعایت قوانین و مقررات مربوط
- رسیدگی به پیشنهادات و تقاضاهای واحد مربوطه به امور استخدام – تبدیل وضعیت استخدام- بازنشستگی و تعیین برقراری حقوق بازنشستگان
- شرکت در کمسیون ها و جلسات مختلف
- پاسخگویی سریع و درست به کلیه همکاران
- انجام امور مربوط به تسهیلات رفاهی کارکنان
- انجام امور مربوط به بیمه کارکنان و وامهای آنان
- انجام سایر امور برابر مقام مافوق
- گزارش ماهانه حضور و غیاب کارکنان دانشکده
- محاسبه مرخصی استحقاقی در کارت مرخصی
- نظارت بر دستگاه – تایمکس
جهت دریافت فرآیندهای مدیریت نیروی انسانی اینجا کلیک نمایید.