از چالششناسی تا اقدام
نُه مصوبه راهبردی برای ارتقای کیفیت آموزش دانشکده
روابط عمومی دانشکده مدیریت و اطلاع رسانی پزشکی؛ نشست بررسی و تحلیل چالشهای آموزشی دانشکده، با حضور رئیس دانشکده، معاون آموزشی، مدیر دفتر توسعه آموزش (EDO)، اعضای هیئت علمی و کارشناسان مربوطه در سالن کنفرانس دکتر صدقیانی برگزار شد. در این نشست، پس از ارائه گزارش کمیتهها و بررسی شواهد، ۹ مصوبه اجرایی و قابل پایش برای بهبود فرآیندهای آموزشی و تقویت دفتر توسعه آموزش به تصویب رسید. این نشست با هدف بررسی و تحلیل چالشهای آموزشی، ارائه گزارش عملکرد و اقدامات انجامشده توسط کمیتهها، شناسایی اولویتهای بهبود و تعیین اقدامات اصلاحی مؤثر و قابل پایش تشکیل شد.
در ابتدای جلسه، دکتر لیلا نعمتی، معاون آموزشی دانشکده، ضمن قدردانی از تلاش و همکاری اعضای کمیتهها، بر ضرورت تدوین و تکمیل مستنداتی جامع، دقیق و منسجم، متناسب با اهداف راهبردی و الزامات برنامه عملیاتی تأکید کرد.
سپس دکتر عزیز رضاپور، رئیس دانشکده، ضمن ابراز رضایت از عملکرد دفتر توسعه آموزش (EDO)، از اقدامات و پیگیریهای انجامشده توسط این دفتر و اعضای کمیتههای مرتبط تقدیر و تشکر کرد. وی بر ضرورت شناسایی و اولویتبندی چالشهای آموزشی، تعیین اقدامات اصلاحی مؤثر و قابل پایش، مستندسازی فعالیتها و تقویت هماهنگی میان حوزههای آموزشی، در راستای تحقق اهداف برنامه عملیاتی و ارتقای مستمر کیفیت آموزش تأکید کرد.
در ادامه، مسئولان کمیتهها به تشریح مهمترین چالشهای آموزشی در حوزه فعالیت خود پرداخته و شواهد و مستندات مرتبط را ارائه کردند. اقدامات اصلاحی پیشنهادی نیز بر اساس معیارهایی از جمله اهمیت، فوریت، امکانپذیری و میزان اثرگذاری مورد بررسی و اولویتبندی قرار گرفت. همچنین شاخصهای قابل اندازهگیری و پایش برای ارزیابی میزان پیشرفت و اثربخشی اقدامات اصلاحی مورد توجه قرار گرفت و مسئولان کمیتهها نظرات و پیشنهادهای خود را درباره راهکارهای بهبود ارائه کردند.
در بخش دیگری از نشست، دیدگاهها و پیشنهادهای اعضا با هدف ایجاد انسجام بیشتر در مستندات، رفع نواقص موجود و انطباق هرچه مطلوبتر آنها با الزامات برنامه عملیاتی مطرح و بررسی شد.
مصوبات این نشست در قالب چند محور اجرایی تدوین شد تا مسیر پیشِ روی دفتر توسعه آموزش و کمیتههای وابسته را روشن کند. بر این اساس، شناسایی و اولویتبندی چالشهای آموزشی کمیتههای EDO و ارسال نتایج به کارشناس مربوطه در دستور کار قرار گرفت و مقرر شد تحلیل علل و ریشههای چالشهای شناساییشده، به تدوین اقدامات اصلاحی اولویتدار متناسب با وضعیت موجود منتهی شود. تقویت هماهنگی و تعامل میان کمیتهها و حوزههای آموزشی، بهرهگیری از بازخورد ذینفعان و ارائه گزارش پیشرفت اقدامات اصلاحی نیز بهعنوان الزامی راهبردی تصویب شد. در ادامه، تولید و متناسبسازی محتوای برنامههای آموزشی منتخب با اهداف و الزامات پاسخگویی اجتماعی، تدوین برنامه برگزاری کارگاههای توانمندسازی اعضای هیئت علمی و دانشجویان بر پایه نیازهای آموزشی شناساییشده، و پیگیری اختصاص امتیازات بازآموزی و فرهنگی برای کارگاههای برگزارشده مورد تأکید قرار گرفت. پیگیری و جمعآوری طرح درسهای اساتید و ارسال آنها به مدیران گروههای آموزشی و EDO، همراه با پایش و بررسی مستمر طرح درسها، شناسایی و انتخاب طرحها و ایدههای برتر و هدایت آنها در مسیر توسعه فعالیتهای پژوهشی و دانشپژوهی، و بررسی شاخصها و معیارهای جشنواره وثوق و فراهمکردن زمینه آمادگی، مشارکت و ثبت آثار واجد شرایط در این جشنواره، دیگر محورهای مصوب این نشست بود.
در پایان، پس از جمعبندی مباحث مطرحشده، بر تداوم همکاری و هماهنگی میان حوزههای مختلف و پیگیری اقدامات تعیینشده تأکید شد.
در این نشست، دکتر عزیز رضاپور، رئیس دانشکده؛ دکتر لیلا نعمتی، معاون آموزشی؛ دکتر خدیجه مولایی، مدیر دفتر توسعه آموزش و مسئول اعتباربخشی؛ دکتر محسن دولتی، مسئول کمیته آموزش پاسخگو؛ دکتر مصطفی لنگریزاده، مسئول کمیته هوش مصنوعی؛ دکتر فاطمه نیکنام، مسئول کمیته توانمندسازی اعضای هیئت علمی؛ دکتر هما ارشدی، مسئول کمیته اخلاق؛ دکتر شادی اسدزندی، رئیس اداره آموزش و مسئول کمیته برنامهریزی درسی؛ دکتر مرضیه هادیان، مسئول کمیته پژوهش در آموزش و دانشپژوهی؛ مهندس هدی غفوری، کارشناس دفتر توسعه آموزش (EDO)؛ دکتر سعیده افشاری، کارشناس امور هیئت علمی و سعیده محمدی، کارشناس دفتر توسعه آموزش (EDO)، حضور داشتند.
کامنت